Bewerbungsgespräche per Videokonferenz

Vorbereitung

Zunächst sollte man sich kurz vor dem Termin des Vorstellungsgesprächs etwas Zeit nehmen, um das Equipment zu testen. Außerdem ist es wichtig, dass man die Tage vor dem dem Bewerbungstermin nutzen, um sich selber bei einem Probe-Bewerbungsgespräch auf Video aufzuzeichnen. Auf diese Art kann man sich selber kontrollieren und gegebenenfalls auf seltsame Gestiken und Mimiken aufmerksam werden, die man dann im eigentlichen Bewerbungsgespräch vermeiden kann.

Während der Videokonferenz

Wenn möglich, sollte man sich frühzeitig in das Programm für die Videokonferenz einloggen. Es ist entscheidend, dass man absolut konzentriert ist, sobald der potenzielle Arbeitgeber, die Videokonferenz beginnt. Man sollte darauf achten, langsam zu reden und die Sätze klar und deutlich zu artikulieren. Aufgrund von technischen Einschränkungen kommt es manchmal zu einer leichten Verzögerung, was wiederum für Verwirrung sorgen kann. Wenn man das Gefühl hat, dass eine Verzögerung in der Übertragung eingetreten ist, sollte man dieses Problem offen ansprechen, damit dies allen Beteiligten bewusst ist. Darüber hinaus gilt es, sich von seiner besten Seite zu zeigen. Daher sollte man sich wie bei einem persönlichen Vorstellungsgespräch professionell kleiden. Das heißt Anzug, Hemd und Krawatte für die Herren und ein Hosenanzug oder Kostüm für die Frauen. Auch wenn man denkt, dass man die ganze Videokonferenz hindurch sitzen wird, sollte man von Kopf bis Fuß angemessen gekleidet sein. Des Weiteren ist es wichtig, dass man einen professionellen Hintergrund wählt. Da der potenzielle Arbeitgeber nicht nur das Gesicht sehen kann, ist es entscheidend, dass man das Gespräch entweder in seinem Home-Office führt oder aber seinen Computer so positioniert, dass man im Hintergrund nur eine schlichte Wand sehen kann.

Ein guter Eindruck

Sobald die Videokonferenz beendet ist, sollte man überprüfen, ob die Verbindung auch tatsächlich beendet wurde, bevor man irgendwelche Kommentare über das Bewerbungsgespräch oder den potenziellen Arbeitgeber von sich gibt. Es lohnt sich zudem nach dem Vorstellungsgespräch eine Karte oder eine E-Mail, in der man sein Interesse für das Unternehmen noch einmal unterstreicht und sich für das Bewerbungsgespräch bedankt, an den potenziellen Arbeitgeber zu schicken.